Rahvastikutoimingute registraator – töökohad Soomes
Rahvastikutoimingute registraatorid koguvad ja registreerivad sünni-, abielu-, tsiviilpartnerlus- ja surmatunnistusi.
Rahvastikutoimingute registraator – kui palju on palk Soomes?
Valdkonnas tavaline tunnipalk oli 2024. aastal 15,88–24,26 €. Nii palju teenisid 8 töötajat 10-st.
Mida valdkonnas 2024 maksti
| Mediaan | 18,64 €/h |
|---|---|
| Madalaim kümnendik | 15,88 €/h |
| Kõrgeim kümnendik | 24,26 €/h |
| Palgatöötajaid | 1695 |
Palk soo järgi 2024
| Sugu | Mediaan | Palgatöötajaid |
|---|---|---|
| Naised | 18,70 €/h | 1550 |
| Mehed | 17,60 €/h | 145 |
Rahvastikutoimingute registraator - Millised oskused on kohustuslikud?
Vanemate küsitlemine ja saadud teabe sisestamine sünnitunnistusele.
Paaride küsitlemine, et teha kindlaks, kas neil on seaduslik õigus sõlmida tsiviilpartnerlus, ja täita ametlikud tahteavaldused.
Kontrollimine, kas inimese surma põhjuse kirjeldus on korrektne. Surnud inimesele lähedase isiku (nt pereliikme) küsitlemine, et saadud teave surmatunnistusele kanda.
Tähelepanelik suhtumine dokumentidesse, et tagada neis esitatud teabe täpsus ja järjepidevus.
Diskreetsuse säilitamine ja tähelepanu vältimine.
Üksikisikute ametlike dokumentide, nt juhilubade ja isikut tõendavate dokumentide kontrollimine, et tagada õigusaktide järgimine, üksikisikute tuvastamine ja hindamine.
Abielude sõlmimine kooskõlas traditsioonide, õigusaktide ja paari soovidega, tagades, et abielu vormistatakse ametlikult, esitades nõutavad dokumendid ja olles abielu sõlmijana tunnistajaks nende allkirjastamisele.
Rahvastikutoimingute registraator - Millised oskused on kasulikud, kuid mitte kohustuslikud?
Kannatlikkuse säilitamine, tegeledes ootamatute viivitustega või muude ooteaegadega, ilma ärritumata või ärevdumata.
Suutlikkus juhtida sõidukeid; asjakohast liiki juhiloa omamine vastavalt kasutatava mootorsõiduki tüübile.
Inimeste vajaduste ja meeleolude või suundumuste ootamatutel ja järskudel muutustel põhinevate olukordade suhtes võetava lähenemisviisi muutmine; strateegiate vahetamine; improviseerimine ja loomulik kohanemine nende olukordadega.
Empaatia väljendamine, et ennetada mis tahes sümboolset vägivalda ja isoleeritust ning tagada kõigile taktitundeline tähelepanu. See peaks hõlmama suutlikkust mõista mitmesugust verbaalset ja mitteverbaalset hoiakuid ja tundeid vahendavat suhtlust.
Suhtlusmeetodite rakendamine, mis võimaldavad vestluspartneritel üksteist paremini mõista ja sõnumite edastamisel korrektselt suhelda.
Teiste inimeste tähelepanelik kuulamine, püüdes kannatlikult mõista tõstatatud probleeme, esitades vastavalt vajadusele küsimusi katkestamata kõnelust ebasobival ajal; oskus tähelepanelikult kuulama klientide, reisijate, teenusekasutajate või muude isikute vajadusi ja soove ning pakkuda vastavalt lahendusi.
Isikutevahelistes vaidlustes kasutatavad õigusnormid ja nende rakendamine.
Kontoriülesannete tarkvaraprogrammide (nt tekstitöötluse, tabelarvutuse, esitluste, e-posti ja andmebaasiprogrammide) omadused ja toimimine.
Pingeolukorras või ebasoodsate asjaolude korral rahu ja tulemusliku töövõime säilitamine.
Teenuste lähenemisviisi kohandamine asjaolude muutumisel.